Mercoledì 3 e martedì 9 agosto 2016, presso lo stabilimento balneare Belvedere di Nettuno si terrà il corso di primo soccorso per le rappresentative di dipendenti dello stabilimento, quali: bagnini, spiaggini, addetti alla cucina, addetti alla segreteria, personale del bar e delle pulizie. La durata del corso, come previsto dal D.M. 388/2003 sarà di 12/16 ore, suddivise nelle due giornate di corso.
Presentazione del Corso
Nel Decreto Legislativo 81/2008, il Datore di lavoro tenendo conto delle dimensioni dell’azienda o della unità
produttiva, sentito il parere del Medico Competente prende i provvedimenti necessari in materia di primo
soccorso e di assistenza medica di emergenza” (Art. 45 – Primo Soccorso).
E’ dunque obbligatorio che in ogni Azienda sia nominato un numero sufficiente di Addetti al Primo Soccorso
da ricoprire tutto il turno di lavoro Aziendale
( LE SANZIONE PREVISTE PER IL DATORE DI LAVORO) : arresto da due a quattro mesi o ammenda da
1.500 a 6.000 euro).
Obiettivi del corso
Il corso fornirà le competenze di base su come allertare il sistema di soccorso e attuare gli interventi di primo
soccorso, conoscere i rischi specifici dell’attività svolta, acquisire conoscenze generali sulle patologie
specifiche in ambiente di lavoro.
Destinatari:
I destinatari del Corso sono i lavoratori designati al Primo Soccorso (D.Lgs 81/08; D.M. 388/03).
Tale figura può coincidere con il Datore di Lavoro (imprese o unità produttive fino a cinque lavoratori), ma
anche con i Responsabili e gli Addetti al Servizio di Prevenzione e Protezione, il Responsabile dei Lavoratori
per la Sicurezza, i Dirigenti e i Preposti.
Durata del Corso: In base alla Distinzione delle Attività Produttive
La durata del corso, come stabilito dalla normativa in vigore, varia in funzione della tipologia dell’ Azienda:
– AZIENDE DI GRUPPO A: 16 ore
aggiornamento (Scadenza Triennale): 6 ore
– AZIENDE DI GRUPPO B E C: 12 ore
aggiornamento (Scadenza Triennale): 4 ore
Metodologia di svolgimento del corso
L’attività formativa sarà erogata in aula con l’utilizzo di Slide, Materiale didattico che privilegerà un modello di
tipo interattivo caratterizzato da esercitazioni pratiche su manichino per tutti i partecipanti e domande e/o
confronti con il docenti.
Esame di Valutazione e Conseguimento Attestato
Tutti i discenti verrà sottoposto un questionario a risposta multipla, oltre che domande di orale sull’attività
del corso eseguito, il superamento del’colloquio orale e del questionario è necessario per ottenere Attestato di
Addetto alla squadra delle prime Emergenze aziendali.
Programma Completo Del Corso
I contenuti per gli Addetti al Primo Soccorso Aziendale, sono stabiliti dal D.M. 388/2003 e sono i
seguenti:
MODULO A
Allertare il sistema di soccorso
a) Cause e circostanze dell’infortunio (luogo dell’infortunio, numero delle persone coinvolte, stato degli
infortunati, ecc.)
b) comunicare le predette informazioni in maniera chiara e precisa ai Servizi di assistenza sanitaria di
emergenza.
Riconoscere un’emergenza sanitaria
1) Scena dell’infortunio
a) raccolta delle informazioni
b) previsione dei pericoli evidenti e di quelli probabili
2) Accertamento delle condizioni psicofisiche del lavoratore infortunato:
a) funzioni vitali (polso, pressione, respiro)
b) stato di coscienza
c) ipotermia e ipertermia
3) Nozioni elementari di anatomia e fisiologia dell’apparato cardiovascolare e respiratorio
4) Tecniche di autoprotezione del personale addetto al soccorso.
Attuare gli interventi di primo soccorso
1) Sostenimento delle funzioni vitali:
a) posizionamento dell’infortunato e manovre per la pervietà delle prime vie aeree
b) respirazione artificiale,
c) massaggio cardiaca esterno
2) Riconoscimento e limiti d’intervento di primo soccorso.
a) lipotimia, sincope, shock
b) edema polmonare acuto
c) crisi asmatica
d) dolore acuto steno cardico
e) reazioni allergiche
f) crisi convulsive
g) emorragie esterne post- traumatiche e tamponamento emorragico.
Conoscere i rischi specifici dell’attività svolta
MODULO B
Acquisire conoscenze generali sui traumi in ambiente di lavoro
1) Cenni di anatomia dello scheletro.
2) Lussazioni, fratture e complicanze:
3) Traumi e lesioni cranio-encefalici e della colonna vertebrale.
4) Traumi e lesioni toraco-addominali.
Acquisire conoscenze generali sulle patologie specifiche in ambiente di lavoro
1) Lesioni da freddo e da calore.
2) Lesioni da corrente elettrica.
3) Lesioni da agenti chimici.
4) Intossicazioni.
5) Ferite lacero contuse.
6) Emorragie esterne
MODULO C
Acquisire capacità di intervento pratico
1) Tecniche di comunicazione con il sistema di emergenza del S.S.N.
2) Tecniche di primo soccorso nelle sindromi cerebrali acute.
3) Tecniche di primo soccorso nella sindrome di insufficienza respiratoria acuta.
4) Tecniche dì rianimazione cardiopolmonare.
5) Tecniche di tamponamento emorragico.
6) Tecniche di sollevamento, spostamento e trasporto del traumatizzato.
7) Tecniche di primo soccorso in casi di esposizione accidentale ad agenti chimici e biologici.
PARTE PRATICA: PROVA SU MANICHINO
Alla fine della parte teorica, tutti i dipendenti dovranno eseguire a squadre prova di Esercitazione su
manichino, per verificare il loro grado di apprendimento.
Download pdf informativi:
DM_388-2003-Primo_Soccorso
Contenuto cassetta primo soccorso fino a 2 dipendenti e oltre i 3 dipendenti